Setiap orang sudah memiliki KEKUATAN dalam dirinya. Peran Pemimpin adalah untuk MENGELUARKAN KEKUATAN tersebut dalam diri mereka.

• Memahami prinsip utama kepemimpinan yang memberdayakan.
• Leader as Trust builder : membangun kepercayaan dengan anggota tim sebagai langkah pemberdayaan.
• Mengembangkan kompetensi anggota tim.
• 3 kunci utama pemberdayaan : sharing informasi, menciptakan autonomi, menciptakan Self-Managed Team.
• Menguatkan hati anggota tim dengan memberikan apresiasi secara efektif.

Siapa yang tepat untuk mengikuti program ini ?

Setiap Pemimpin Organisasi di level Middle dan Top Management yang memiliki anggota tim.